OFFRE D'UNE DURÉE LIMITÉE. Obtenez 3 mois à 0,99 $/mois. Profiter de l'offre.
Page de couverture de Fail Faster, Succeed Sooner

Fail Faster, Succeed Sooner

The Refractive Thinker Volume 1

 Aperçu
En profiter Essayer pour 0,00 $
L'offre prend fin le 16 décembre 2025 à 23 h 59, HP.
Exclusivité Prime: 2 titres gratuits à choisir pendant l'essa. Des conditions s’appliquent.
Vos 3 premiers mois d'Audible à seulement 0,99 $/mois
1 nouveauté ou titre populaire à choisir chaque mois – ce titre vous appartiendra.
L'écoute illimitée des milliers de livres audio, de balados et de titres originaux inclus.
L'abonnement se renouvelle automatiquement au tarif de 0,99 $/mois pendant 3 mois, et au tarif de 14,95 $/mois ensuite. Annulation possible à tout moment.
Choisissez 1 livre audio par mois dans notre incomparable catalogue.
Écoutez à volonté des milliers de livres audio, de livres originaux et de balados.
L'abonnement Premium Plus se renouvelle automatiquement au tarif de 14,95 $/mois + taxes applicables après 30 jours. Annulation possible à tout moment.

Fail Faster, Succeed Sooner

Auteur(s): Dr. Cheryl A. Lentz
Narrateur(s): Duane Stjernholm
En profiter Essayer pour 0,00 $

14,95 $/mois après 3 mois. L'offre prend fin le 16 décembre 2025 à 23 h 59, HP. Annulation possible à tout moment.

14,95$ par mois après 30 jours. Annulable en tout temps.

Acheter pour 4,95 $

Acheter pour 4,95 $

À propos de cet audio

Fail Faster, Succeed Sooner is a new way to embrace lessons from the journey of learning. Many believe that one hires someone for their expertise. This is not quite complete. One hires someone for their ability to have learned from their failure to ensure that when they come to fix your problem with their expertise, they fix your problem the right way, the first time. If one wants to succeed, one has to learn how to fail in order to succeed more quickly, faster. Learn these secrets to help shorten your learn curve along your journey to success!

©2011 The Refractive Thinker Press (P)2015 Dr. Cheryl A. Lentz Gestion et leadership Éducation Entreprise Direction Gestion
Pas encore de commentaire