Obtenez 3 mois à 0,99 $/mois

OFFRE D'UNE DURÉE LIMITÉE
Page de couverture de 07 | Hart, aber herzlich – der Schlüssel zu Female Success?

07 | Hart, aber herzlich – der Schlüssel zu Female Success?

07 | Hart, aber herzlich – der Schlüssel zu Female Success?

Écouter gratuitement

Voir les détails du balado

À propos de cet audio

In dieser Folge von IN CONTROL – der Leadership Podcast sprechen Torsten Philipp und Peter Drage mit Dr. Marie Theres Thiell über weibliche Führung, Karriere im internationalen Umfeld und die Frage, warum Frauen es in technischen und männerdominierten Branchen oft noch schwerer haben, Führungspositionen zu erreichen. Marie-Theres nimmt uns mit auf eine beeindruckende Reise – von Österreich über Osteuropa bis ins Top-Management internationaler Großkonzerne. Sie erzählt offen von ihren Erfahrungen, den Herausforderungen und den Prinzipien, die sie als Leaderin geprägt haben: klar, konsequent und zugleich empathisch. 💡 Themen dieser Folge: - Female Leadership und die Realität in technischen Branchen - Wie Frauen in internationalen Unternehmen sichtbar werden - „Hart, aber herzlich“ – was Female Success wirklich bedeutet - Leadership zwischen Verantwortung, Haltung und Menschlichkeit - Erfahrungen aus Osteuropa und dem europäischen Top-Management 🎧 Jetzt reinhören! Female Success - die Plattform: https://femalesuccess.eu Female Success - der Podcast: https://female-success.podigee.io Mehr zu den Hosts: Peter Drage: https://www.linkedin.com/in/peter-drage-unternehmens-transformer/ Torsten Philipp: https://www.linkedin.com/in/torsten-philipp-0a2336137/ Bei Interesse an Leadership-Coaching, besuche gerne die Creators Lodge: https://www.creators-lodge.com Peters zweites Business – die MD Strategy GmbH: Strategie, Business Development, M&A advisory: https://www.md-strategy-group.com DANKE and alle Supporter: Logo & Graphics: Jean-Paul Frijns https://linktr.ee/jeanpaulfrijns Schnitt: Charly Glawischnig https://www.charlyglawischnig.com/home Jingle: Samuel Reissen https://www.instagram.com/sam_rszn/
Pas encore de commentaire