Na saúde, autoridade se constrói com método, responsabilidade e uma comunicação que sustenta confiança.

No episódio de hoje do Como Você Marca, Rodrigo Vitor conversa com Fabiana Marques, biomédica, pesquisadora e founder da Plasmavitta, empresa pioneira no Brasil em plasma rico em plaquetas e células-tronco, com metodologias padronizadas e patenteadas para medicina regenerativa. Fabiana também atua como advisor na MedStation (EUA) e integra comitê de ética na Itália.

Um papo sobre como transformar um conhecimento altamente técnico em posicionamento, como liderar em um mercado sensível sem perder o cuidado humano e o que muda quando ciência, inovação e ética viram legado.

🧬 Nesse papo, ela compartilha:- Como foi decidir trazer uma abordagem científica ainda pouco conhecida no Brasil

- O que muda quando você assume o risco de ser pioneira de verdade

- Como padronização e método viram segurança para o mercado e para o paciente

- A responsabilidade por trás de trabalhar com temas sensíveis na saúde

- Como sustentar convicção quando o ambiente ainda não está pronto

- Relatos pessoais de superação que mudaram sua forma de liderar e decidir

- Como fé, intuição e disciplina podem coexistir com método e critério

Um episódio para quem quer construir reputação com consistência, liderar com maturidade e crescer sem abrir mão do que é correto.

🎧 Dá o play e entenda como ciência bem comunicada vira confiança e resultado.

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Excelência não é um adjetivo.

É uma estratégia que separa negócios comuns de negócios desejados.

No episódio de hoje, Rodrigo Vitor conversa com Cibele von Dentz, empresária, founder da Lidera Mentoria, com mais de 20 anos de experiência no setor automotivo e vivência de mais de 10 anos na Alemanha.

Um papo sobre liderança, maturidade profissional, visão global e como excelência vira posicionamento, recorrência e marca forte.

✨ Nesse papo, ela compartilha:

- Por que uma mentoria séria faz perguntas difíceis, e não entrega validação

- Como identificar se alguém quer crescer ou só quer conforto

- O padrão invisível que trava líderes de alta performance, mesmo com talento

- Os sinais de quem está evoluindo na carreira, mas não emocionalmente

- O que muda quando você precisa construir autoridade em outra cultura

- O que o Brasil interpreta como “frieza”, mas é maturidade profissional na Europa

- Como desempenho é medido em ambientes globais, na prática

- Diferenças reais entre eventos corporativos europeus e brasileiros

- O que eventos e experiências presenciais ainda entregam para mentoria e educação empresarial

- O que vai separar marcas comuns de marcas realmente desejadas nos próximos anos

Um episódio para quem quer elevar padrão, liderar com consistência e construir uma reputação que sustenta crescimento.

🎧 Dá o play e entenda por que excelência, quando é método, vira vantagem.

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No agro, produto parecido não sustenta marca forte. O que diferencia de verdade são pessoas, estratégia e relacionamento bem construído.

No episódio de hoje, Rodrigo Vitor conversa com Arthur Torres, engenheiro agrônomo com mais de 10 anos de experiência no agro nacional e internacional, Diretor Comercial e de Marketing da Agrichem, com passagens por Embrapa, Bayer, Syngenta e Nutrien.

Um papo profundo sobre integração entre marketing e vendas, liderança comercial, eventos que realmente geram resultado e como construir marcas sólidas em mercados de ciclo longo e alta complexidade.

🌱 Nesse papo, ele compartilha:

- Como integrar marketing e vendas para gerar valor real no agro

- O que muda quando o marketing deixa de ser apoio e vira estratégia

- Como preparar times comerciais para vender valor e não preço

- As métricas que realmente importam em ciclos longos de decisão

- O papel da humildade, da cultura e das pessoas na liderança comercial

- Quando eventos geram vendas e quando viram apenas movimento

- O que mudou nos eventos do agro nos últimos anos e o que vem pela frente

Um episódio sobre decisões conscientes, liderança humana e como marcas fortes são construídas no campo e fora dele.

🎧 Dá o play e entenda como o agro cresce quando estratégia e pessoas caminham juntas.

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