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Page de couverture de Fonction Publique Mon Amour

Fonction Publique Mon Amour

Fonction Publique Mon Amour

Auteur(s): Linda Comito
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À propos de cet audio

 Bienvenue sur “Fonction Publique Mon Amour”. Je suis Linda Comito. Après un parcours dans le privé, j’ai rejoint la fonction publique et découvert un univers bien plus riche et humain que les clichés qui l’entourent. Cette expérience a fait naître l’envie de créer un espace où l’on peut parler du travail public autrement : avec nuance, curiosité et ouverture. FPMA a une mission simple : changer le regard porté sur la fonction publique, créer du lien et ouvrir un débat serein sur ce que signifie travailler au service du public. Ici, il est question d’humain, de parcours, de relations de travail, d’engagement, de doutes et de réussites. Pas de langues de bois, pas de jargon, pas de jugement. Le podcast réunit des voix diverses — agents, managers, chercheurs, professionnels de l’accompagnement — pour mieux comprendre ce qui se joue dans la vie professionnelle de celles et ceux qui font vivre le service public au quotidien, et pour ouvrir des perspectives nouvelles. Rejoignez-nous pour explorer ensemble une fonction publique vivante, complexe et profondément humaine. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.Linda Comito Gestion et leadership Politique Sciences politiques Économie
Épisodes
  • Ce que vous tolérez vous gouverne (3/6) avec Sébastien Martin

    Ce que vous tolérez vous gouverne (3/6) avec Sébastien Martin
    Jan 22 2026

    Ce troisième épisode "ce que diriger veut dire" s'intéresse à ce qui façonne durablement une organisation, souvent à bas bruit. Plus que les décisions formelles ou les discours stratégiques, ce sont les tolérances répétées qui finissent par produire des normes implicites. Sébastien montre comment ces micro-renoncements, souvent justifiés par de bonnes intentions, structurent en profondeur les comportements collectifs. Diriger, ici, revient à comprendre que chaque tolérance est déjà une décision.

    Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0303


    Fonction Publique Mon Amour est un média indépendant créé par Linda Comito.

    Il explore les mutations du travail public, le management, l’engagement et les valeurs qui font vivre nos institutions.

    Suivre Fonction Publique Mon Amour sur LinkedIn : www.linkedin.com/company/fonction-publique-mon-amour/

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    Sébastien Martin accompagne des dirigeants sur des sujets de leadership et de transformation. Il intervient à HEC pour le MBA Executive, et est stratège, coach et conférencier. Il publie également dans une newsletter intitulée Leadership Impactant.

    #fonctionpublique #podcast #fpmapodcast #servicepublic #managementpublic #valeurspubliques


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    13 min
  • "Allez jouer au golf" (2/6) avec Sébastien Martin

    "Allez jouer au golf" (2/6) avec Sébastien Martin
    Jan 15 2026

    Dans ce deuxième épisode "ce que diriger veut dire", la conversation pousse plus loin la conséquence directe du malentendu sur le rôle de dirigeant. Sébastien interroge une croyance profondément ancrée : celle selon laquelle un dirigeant utile est un dirigeant indispensable au quotidien. À travers une formule volontairement provocatrice, il invite à regarder ce que révèle réellement une organisation lorsqu’elle ne tient que par la présence constante de celui ou celle qui la dirige. Derrière l’image, c’est une question de solidité et de maturité organisationnelle qui est posée.

    Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0302


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    18 min
  • Sortir du malentendu sur le rôle de dirigeant (1/6) avec Sébastien Martin

    Sortir du malentendu sur le rôle de dirigeant (1/6) avec Sébastien Martin
    Jan 8 2026

    Dans ce premier épisode "ce que diriger veut dire", la conversation s’attaque à une confusion fréquente et coûteuse : prendre la direction pour du management, et le management pour de l’exécution. Sébastien Martin propose un déplacement simple mais exigeant : un dirigeant n’est pas défini par ce qu’il “fait”, mais par ce qu’il rend possible dans l’organisation. En filigrane, une question traverse l’épisode : à quel moment une organisation grandit-elle réellement, et que doit faire (ou ne plus faire) celui ou celle qui la dirige pour que cette croissance arrive.

    Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0301


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    21 min
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