Identifikation schaffen ganz einfach | Purpose ohne Bullsh*t | Was alle bei der Visionsentwicklung falsch machen

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MINDSET MOVERSEntrepreneurial success follows personal growth Wie erfolgreiche Führungskräfte Konflikte lösen, Menschen überzeugen und Ziele erreichen.REFLECT - Das tiefgreifende 12-Wochen Online-Programm für starke Performance UND gute Stimmung im Team ➔⁠⁠⁠ Jetzt anmelden!⁠⁠⁠---Du möchtest als Führungskraft wirksamer führen? Dann komm in unsere kostenfreie WhatsApp Community zum Thema "Wirksam führen". In der Community teilen Arne und Jörg Inhalte, Tools und Fallbeispiele, die Führungskräften wie dir helfen, wirksamer zu führen.Hier der Community beitreten:https://chat.whatsapp.com/FpC51flq6XP7x1RzVG0U41---Hier kannst dich zu unseren kostenlosen Leadership Webinaren anmelden:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.mindsetmovers.de/kostenlose-webinare/⁠⁠⁠---Alles über MINDSET MOVERS:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://linktr.ee/mindsetmovers⁠⁠⁠---🚀 00:00 – Was Identifikation mit Leistung zu tun hatDu hörst, warum Identifikation für Führung, Motivation und Teamperformance so entscheidend ist – von weniger Krankentagen bis hin zu mehr Eigeninitiative. Arne und Jörg zeigen dir, weshalb Stolz auf Arbeitgeber und Team ein echter Produktivitäts-Boost ist.💡 03:36 – Amazon, VfB & Co: Wenn Identifikation „leicht“ istAnhand von Amazon und einem Bundesliga-Verein wird klar, wie starke Marke, Erfolg und klare Ausrichtung Identifikation fast automatisch erzeugen. Du lernst, was du dir davon für dein eigenes Unternehmen, deine Kanzlei, Agentur oder dein Scale-up abschauen kannst.🤯 06:06 – Warum viele Vision- und Purpose-Projekte als Bullshit endenHier geht es um gescheiterte Vision-, Purpose- und Werte-Prozesse, die Mitarbeitende eher frustrieren als motivieren. Du erfährst, warum sich viele nicht wiederfinden, wenn Vision, Mission und Werte „draufgesetzt“ werden und eher Wunschbild als Realität sind.🧭 10:12 – Vision richtig entwickeln: Vom Workshop zur WirklichkeitArne erklärt, wie du Vision und Werte aus dem bestehenden Unternehmen herausentwickelst – über Interviews, Stolz-Momente und echte Erfahrungen. Statt Formulierungsdiskussionen lernst du einen Ansatz, der Unternehmenskultur sichtbar macht und für deine Mitarbeitenden greifbar wird.💬 13:16 – Der wahre Gamechanger: Identifikation durch GeschichtenDu bekommst das zentrale Prinzip an die Hand: Identifikation entsteht, wenn Menschen ihre eigene Geschichte zu einem Aspekt der Vision erzählen. Als Führungskraft erfährst du, wie du über gezielte Fragen und Storytelling echte Verbindung zu Purpose, Mission und Werten schaffst.👥 18:27 – Beispiele aus Bahn, Steuerberatung & Co: Sinn in jedem JobAn Alltagsbeispielen wird deutlich, wie selbst „unspektakuläre“ Branchen starke Sinnbilder haben – von Oma-und-Enkel-Reisen bis zur verhinderten Insolvenz. Das hilft dir, in deinem Kontext Sinn, Beitrag und Wirkung sichtbar zu machen und Mitarbeitende emotional abzuholen.🏗️ 22:19 – Schritt-für-Schritt-Prozess für KMU und Start-upsDu bekommst einen konkreten Prozess: Vision mit Gründer:innen herleiten, Entwurf formulieren, mit Meinungsführer:innen Geschichten einsammeln und diese in interne Kommunikation und Meetings einbauen. So verknüpfst du strategische Ausrichtung mit gelebter Zusammenarbeit und stärkst Mitarbeitendenbindung nachhaltig.📣 26:02 – Nächste Schritte & Einladung zum WeiterdenkenZum Schluss laden Arne und Jörg dich ein, eure eigene Visions- und Identifikationsreise zu starten – mit externer Begleitung, wenn ihr wollt.---🔗 REFLECT Online Training - Das tiefgreifende 12-Wochen Online-Programm für starke Performance UND gute Stimmung im Team ➔⁠⁠⁠⁠ Jetzt anmelden!⁠---✨ Hast du Fragen oder willst die Leadership-Kultur in deinem Unternehmen gezielt verbessern?📩 Schreib uns: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠arne@mindsetmovers.de⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠joerg@mindsetmovers.deWir freuen uns von dir zu hören.Liebe Grüße, Jörg & Arne

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