• #256 "Wie begann das Ende der Arbeitswelt, wie wir sie kannten?"- Danny Herzog-Braune mit Dr. David Bausch
    Jan 22 2026
    In dieser Folge spreche ich mit Dr. David Bausch über die tiefgreifende Transformation unserer Arbeitswelt. Wir diskutieren, warum klassische Strukturen an ihre Grenzen stoßen, wie digitale Stressoren und KI die Führungskultur herausfordern und weshalb Change-Müdigkeit zur kollektiven Erschöpfung beiträgt. Gemeinsam nehmen wir die Big Five of Human Work unter die Lupe und hinterfragen, was moderne Führung, mentale Gesundheit und echte Vielfalt heute bedeuten. Freu dich auf praxisnahe Impulse, inspirierende Geschichten und neue Perspektiven für resiliente Organisationen. Lass uns gemeinsam entdecken, wie wir Arbeit neu denken und gestalten können.
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    1 h et 7 min
  • #255 Neue Episode
    1 h et 29 min
  • #254 „Wofür brauchen wir Innere Führung?“ Danny Herzog-Braune im Gespräch mit OTL Thomas Tetzlaff
    Jan 8 2026
    In dieser Folge spreche ich mit Oberstleutnant Thomas Tetzlaff über das Aktionsprogramm "Führen im Fokus" und die Bedeutung der inneren Führung in der Bundeswehr. Gemeinsam tauchen wir in innovative Trainingsmethoden, die Rolle von Planspielen und den Mehrwert ziviler Perspektiven für militärische Führungskräfte ein. Wir diskutieren, wie Empathie, Kommunikation und digitale Kompetenzen heute Führung neu definieren – und warum Fehlerkultur und Generationenmix entscheidend sind. Thomas teilt offen, wie sich Führung an der Zeitenwende verändert und welche Impulse wirklich wirken. Lass dich inspirieren von praxisnahen Einblicken, überraschenden Aha-Momenten und dem Blick hinter die Kulissen moderner Führungsausbildung.
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    1 h et 3 min
  • #253 "Sind wir mehr als eine Zahl?" Danny Herzog-Braune im Gespräch mit Dr. Irène Kilubi
    Jan 1 2026
    In dieser Folge spreche ich mit Irene Kilubi darüber, warum wir uns nicht auf Kennzahlen, Rollen oder Algorithmen reduzieren lassen sollten. Gemeinsam hinterfragen wir, wie Altersdiversität, KI und Datengetriebenheit unsere Arbeitswelt prägen – und wo Menschlichkeit oft auf der Strecke bleibt. Irene erzählt von ihren Erfahrungen in Wirtschaft und Wissenschaft und gibt Einblicke, wie wir generationsübergreifend zusammenarbeiten können, ohne in Schubladen zu denken. Wir diskutieren, welche Vorurteile rund ums Alter wirklich hinderlich sind und wie Unternehmen echte Chancengerechtigkeit schaffen. Wenn du wissen willst, wie Passion, Potenzial und Persönlichkeit im Job mehr zählen als das Geburtsjahr, bist du hier genau richtig.
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    1 h
  • #252 "Was passiert beim Blackout mit Deutschland?"- Danny Herzog-Braune im Gespräch mit Krisenexperte Herbert Saurugg
    Dec 18 2025
    In dieser Episode spreche ich mit Herbert Saurugg, einem der renommiertesten Blackout- und Krisenvorsorge-Experten im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam tauchen wir tief in die Realität systemischer Risiken ein und beleuchten, warum moderne Gesellschaften die Gefahr eines großflächigen Stromausfalls oft unterschätzen. Wir diskutieren, wie fragile unsere kritischen Infrastrukturen wirklich sind, welche gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Folgen ein Blackout hätte und was jeder Einzelne tun kann, um vorbereitet zu sein. Dabei geht es nicht um Panikmache, sondern um realistische Risikoanalyse, Eigenverantwortung und praktische Strategien für mehr Resilienz. Wenn du wissen willst, wie du dich und dein Umfeld wirksam schützen kannst, solltest du diese Folge nicht verpassen.
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    50 min
  • #251 "Wie überwinden wir die gesellschaftliche Spaltung?" - Danny Herzog-Braune im Gespräch mit Dominique Trott
    Dec 11 2025
    In dieser Folge spreche ich mit der Organisationsberaterin Dominique Trott über ihr neues Buch "Raus aus der Bubble" und die Bedeutung echter Begegnungen in einer zunehmend gespaltenen Gesellschaft. Wir diskutieren, wie Unternehmen durch partizipative Prozesse und reflektierte Führung Widerstandskraft entwickeln und warum individuelle Veränderungsbereitschaft entscheidend ist. Dominique teilt persönliche Erfahrungen und gibt Einblicke, wie der bewusste Austausch mit anderen Lebensrealitäten zu mehr Verständnis und Zusammenhalt führt. Wir beleuchten die Rolle von Führungskräften, Teamkultur und gesellschaftlichem Engagement in Zeiten multipler Krisen. Lass dich inspirieren, aus deiner eigenen Bubble auszubrechen und die Kraft des Miteinanders neu zu entdecken.
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    1 h et 17 min
  • #250 "Wie werde ich digital erwachsen?" - Danny Herzog-Braune im Gespräch mit Wolf Lotter
    Dec 4 2025
    In dieser besonderen 250 ten Jubiläumsfolge spreche ich mit Wolf Lotter über die großen Missverständnisse rund um Künstliche Intelligenz, die Fallen der Digitalisierung und warum wir dringend mehr Eigenständigkeit und Grundbildung brauchen. Gemeinsam hinterfragen wir, was echte Innovation bedeutet, warum Routine und Mittelmaß uns ausbremsen – und wie wir uns gegen die Angst und Leichtgläubigkeit im digitalen Wandel wappnen. Wolf teilt seine Erfahrungen aus der Industriegesellschaft, seine Sicht auf Transformation und den Wert klarer Sprache. Wir diskutieren, weshalb nicht jede technische Neuerung Fortschritt ist und warum es sich lohnt, Routinen zu hinterfragen. Eine Folge, die wachrüttelt, Orientierung bietet und Mut macht, im digitalen Zeitalter eigene Wege zu gehen.
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    1 h et 4 min
  • #249 "Wie steuere ich Unternehmen in Kriegszeiten?" - Danny Herzog-Braune im Gespräch mit takeKONTROL CEO Nico Gramenz
    Nov 27 2025
    In dieser Folge spreche ich mit Niko Gramenz über eine der drängendsten Fragen unserer Zeit: Wie können wir als Individuen, Unternehmen und Gesellschaft auf Krisen und Bedrohungen vorbereitet sein? Wir beleuchten, warum echte Resilienz weit über individuelle Belastbarkeit hinausgeht und wie praktische Vorsorge mit Sinnhaftigkeit und Gemeinschaft verbunden werden kann. Gemeinsam diskutieren wir, was es bedeutet, in unsicheren Zeiten Verantwortung zu übernehmen, und wie Unternehmen heute Team- und Organisationsresilienz neu denken müssen. Ich teile meine persönlichen Erfahrungen aus dem Bereich Sicherheitspolitik und Führung, während Nico spannende Einblicke aus seiner Arbeit als Offizier, Unternehmer und Community-Builder gibt. Wenn du wissen willst, wie du in Krisenzeiten handlungsfähig bleibst und warum Vorbereitung der Schlüssel zum Frieden ist, solltest du reinhören.
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    1 h et 14 min