Est-ce que ça te décourage de voir le faible niveau de motivation de ton équipe...mais pire encore de perdre des membres de ton équipe?

Si je t'offrais un outil puissant qui pourrait te permettre de travailler différemment, de te démarquer dans ton rôle de leader mais plus important encore, de faire sentir les membres de ton équipe important et apprécié, l'utiliserais-tu?

Dans cet épisode, on va plus en profondeur dans le pilier #3 : Partenaires

Je te partage une expérience mémorable que j'ai vécu avec une de mes leaders il y a plus de 10 ans, qui a complètement changer ma façon de voir le leadership, et qui m'a inspiré à créer l'outil d'introspection.

Pour télécharger l'outil d'introspection

Clique ici pour télécharger gratuitement et instantanément l'outil d'introspection">Clique ici pour télécharger gratuitement et instantanément l'outil d'introspection

Pour plus d'informations sur la Méthode LEAD

Si tu aimerais avoir accès aux vidéos qui expliquent comment aller chercher le plein potentiel de l’outil d’introspection, comment faire des 1-on-1 efficace avec les membres de ton équipe et découvrir tous les outils de coaching que tu rêves d’avoir pour accélérer le développement des talents et l’autonomie des membres de ton équipe, je t’invite à aller regarder le plan de cours de la Méthode LEAD.

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Si ça t'intéresse, réserve un appel avec moi si tu veux connaître les disponibilités pour la prochaine cohorte publique, ou pour créer une cohorte privée dans ton entreprise.

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Tu peux aussi me contacter par courriel : simon@academiedesleaders.com

-Ton coach en leadership, Simon

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