Épisodes

  • #112 - Product Ownership auf drei Ebenen: wie Du bessere Produkte mit Mindells Blickwinkel erzeugst

    #112 - Product Ownership auf drei Ebenen: wie Du bessere Produkte mit Mindells Blickwinkel erzeugst
    Dec 3 2025
    Wir kommen immer wieder an den Punkt, wo uns Menschen fragen: Product Owner Coaching- sollte ich tun als Führungskraft oder als Agile Coach oder Scrum Master, aber wie genau setzte ich das um? Was tue ich denn da genau? Ich weiß nicht recht, wo ich anfangen soll. In dieser Folge bekommst Du Antworten auf genau diese Fragen, was Du beachten solltest, wie Du wirklich Mehrwert für Deine Product Owner schaffen kannst und ihr damit zum Winning Team werdet für Euer Team und Eure Organisation. Viel Spaß damit!
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    43 min
  • #111 - Agile: Was starb und was geblieben ist

    #111 - Agile: Was starb und was geblieben ist
    Nov 21 2025
    Wir freuen uns total auf diese Folge, auch wenn wir ein bisschen Angst haben, sie auszuspielen. In dieser Folge reflektieren wir die letzten paar Monate. Warum es weniger Podcast-Folgen von uns die letzten paar Monate gab, diese waren nämlich nicht ganz so einfach. Wir reflektieren uns selbst als Individuen uns als Firma und geben dir ein Modell mit an die Hand, wie du dein Team, deine Organisation aber auch vielleicht dich selber unterstützen kannst, in der aktuell doch eher schwierigen Zeit.
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    36 min
  • #110 - Du bist rücksichtslos, oder doch nur mein Spiegel?

    #110 - Du bist rücksichtslos, oder doch nur mein Spiegel?
    Nov 4 2025
    Heute mit einem besonders tiefen aber auch sehr persönlichen Thema. Es geht um Projektionen: Kai und ich erörtern das Prinzip der Projektion an einem persönlichen Beispiel, das uns selbst widerfahren ist. Wir gehen darauf ein, wo es Projektion bei Individuen im Team gibt und auch so im Team-Organisations-Kontext. Wie gehen wir persönlich mit Projektion um und wie gehen wir auch im Coaching mit Projektion um, sodass wir als Individuen lernen können, heilen können und einfach in eine bessere Performance kommen, aber auch unsere Teams aus diesen Projektionsmomenten lernen können und als Team besser und performanter werden. Viel Spaß damit!
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    49 min
  • #109 - Agilität, Lean & Facilitation – ein realistischer Blick mit Michael Mahlberg

    #109 - Agilität, Lean & Facilitation – ein realistischer Blick mit Michael Mahlberg
    Sep 21 2025
    In dieser Episode des Agile Growth Podcasts spricht Kai mit Michael Mahlberg auf dem Retrospective Facilitators Gathering in Österreich über die Frage: Ist Agilität schon gestorben – und was entsteht aus der Asche? Gemeinsam blicken sie auf die Wellen der Agilität seit den 90ern, die Verwässerung des Begriffs durch den „Agile Industrial Complex“ und Parallelen zur Lean-Bewegung. Michael erklärt, warum es heute wichtiger denn je ist, zurück zu den Ursprüngen zu gehen, eine eigene Sprache in Organisationen zu finden und Facilitation als echte Führungsqualität zu verstehen. Ein tiefgehendes Gespräch über die Zukunft agiler Arbeit jenseits des Buzzwords.
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    40 min
  • #108 - ⁠⁠Retrospectives as Ritual: Lessons with Norman L. Kerth

    #108 - ⁠⁠Retrospectives as Ritual: Lessons with Norman L. Kerth
    Aug 17 2025
    In this episode, we sit down with Norman Kerth, a pioneering voice in the world of retrospectives and author of the Prime Directive. We explore the deeper meaning behind retrospectives—not as a meeting to assign blame, but as a ritual for collective learning and connection. Norm shares stories from his early experiences, including a tragic accident while sailing that shaped his understanding of reflection. Together, we discuss the power of venting, the role of emotions, and why true facilitation requires inner work, humility, and trust in the group process. A rich conversation on how retrospectives help teams—and communities—transform challenges into wisdom.
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    49 min
  • #107 - Learning, Insight and Agile Wisdom with Diana Larsen

    #107 - Learning, Insight and Agile Wisdom with Diana Larsen
    Jul 18 2025
    In this episode, recorded at the 21st Retrospective Facilitators Gathering in Austria, we sit down with renowned Agile thought leader Diana Larsen. We explore the power of learning, insight, and knowledge sharing within the Agile community. Diana reflects on the origins and evolution of this unique gathering, a small but deeply connected tribe of facilitators, and shares what makes it such a special space for growth and collaboration. Whether you're new to Agile or a seasoned practitioner, this conversation offers rich inspiration from one of the field's most respected voices.
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    46 min
  • #106 - Die große Motivationslüge - Warum fehlendes Engagement kein Persönlichkeitsproblem ist!

    #106 - Die große Motivationslüge - Warum fehlendes Engagement kein Persönlichkeitsproblem ist!
    Jun 19 2025
    Wir haben zuletzt mal wieder gehört, unsere Leute sind einfach nicht motiviert genug. Wenn jeder nur mit ein bisschen mehr Engagement arbeiten würde, dann hätten wir gar nicht so große Probleme. Solche Sätze hören wir immer wieder und in uns selbst zieht sich ganz schön viel zusammen und deswegen geht es in dieser Folge rund ums Thema Motivation. Warum Motivation keine Charaktereigenschaft ist, sondern eher ein Systemmerkmal, was wir tun können, damit wir Menschen helfen können, ihre intrinsische Motivation/Engagement zu finden.
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    30 min
  • #105 - Feedbackfalle: warum gut gemeintes Feedback oft mehr schadet als nützt und was wirklich hilft.

    #105 - Feedbackfalle: warum gut gemeintes Feedback oft mehr schadet als nützt und was wirklich hilft.
    May 28 2025
    Wir haben ganz zu Beginn, als wir angefangen haben unseren Podcast zu machen, schonmal eine Folge zu Feedback gemacht: Folge 2. Jetzt sind wir bei Folge 105. Es gibt neue Erkenntnisse, neue Modelle und vor allem ganz viel Selbstoffenbarung zum Thema Feedback in dieser Podcast-Folge. Und natürlich verlässt du die Folge auch mit konkreten Handlungshinweisen, wie du Feedback geben, Feedback nehmen, für dich selber in deinem Arbeitsalltag optimieren kannst und so zu mehr Performance kommen kannst. Wir freuen uns auf diese Folge mit dir.
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    43 min