Page de couverture de HR ON FIRE

HR ON FIRE

HR ON FIRE

Auteur(s): Karolina Latus
Écouter gratuitement

À propos de cet audio

 "HR ON FIRE" to podcast, w którym poruszam trudne tematy biznesowe i HRowe, bez owijania w bawełnę.

🔥 Bezpośrednie rozmowy: Poruszam rzeczywiste problemy HR, od etyki po zarządzanie kryzysowe. Bez ściemy, tylko konkretne tematy.

🔥Goście z doświadczeniem: Posłuchaj, co mają do powiedzenia doświadczeni specjaliści HR, menedżerowie i liderzy.

🔥Trudne tematy: Nie unikam ciężkich tematów. Mówię o dyskryminacji, nierównościach i konfliktach w pracy, problemach z którymi mierzą się właściciele firm.

🔥Porady, które działają: Dostaniesz ode mnie praktyczne wskazówki, które możesz od razu zastosować.

🔥Historie, które inspirują: Poznaj prawdziwe historie ludzi z branży, które mogą Cię zainspirować i czegoś nauczyć.


"HR ON FIRE" to miejsce, gdzie każdy, kto pracuje lub interesuje się HR-em, znajdzie coś dla siebie.


❤️‍ Jeśli chcesz wesprzeć rozwój podcastu zapraszam na moją stronę Patronite - http://patronite.pl/hronfire

✉️ A jeśli chcesz do mnie napisać zapraszam na rozmowy.hronfire@gmail.comCopyright Karolina Latus Gestion et leadership Économie
Épisodes
  • #6 Jak krok po kroku przeprowadzić rozmowę rekrutacyjną? Mini seria dla "nie-rekruterów" cz.3

    #6 Jak krok po kroku przeprowadzić rozmowę rekrutacyjną? Mini seria dla "nie-rekruterów" cz.3
    Nov 6 2024
    🔥 Szósty odcinek jest trzecim z mini serii, którą przygotowałam specjalnie dla osób które na co dzień niekoniecznie zajmują się rekrutacją, ale czasami muszą rekrutację przeprowadzić czyli dla właścicieli firm, osób z kadr, hiring managerów.

    W tym odcinku powiem o tym jak przeprowadzić rekrutację krok po kroku nawet nie będąc rekruterem.

    Ten odcinek jest także dostępny w formie transkrypcji na blogu Super Source Me.

    Poniżej znajdziesz rozkład wątków w czasie:

    3:55 Analiza potrzeb biznesowych
    6:55     Opis oczekiwań na stanowisku
    9:43     Określenie kluczowych kompetencji
    15:00     Gdzie szukać kandydatów
    16:22 Jak napisać ogłoszenie o pracę
    18:00     Selekcja CV
    19:22 Jak przeprowadzić profesjonalną rozmowę rekrutacyjną. Metoda STAR
    22:00 Negocjacje
    22:35 Dotrzymywanie obietnic
    23:50 RODO - Akademia RODO od Elevato

    📥 Masz pytania do mnie? Zapraszam na rozmowy.hronfire@gmail.com

    🧡 patronite.pl/hronfire
    Voir plus Voir moins
    27 min
  • #5 Zakazane pytania. Mini seria dla "nie-rekruterów" cz.2

    #5 Zakazane pytania. Mini seria dla "nie-rekruterów" cz.2
    Jul 4 2024
    🔥 Piąty odcinek jest dugim z mini serii, którą przygotowałam specjalnie dla osób które na co dzień niekoniecznie zajmują się rekrutacją, ale czasami muszą rekrutację przeprowadzić czyli dla właścicieli firm, osób z kadr, hiring managerów.

    W tym odcinku powiem o tym jakich pytań nie wolno zadawać w trakcie rekrutacji oraz jakie mogą być tego konsekwencje. W ostatnim odcinku z tej serii opowiem o tym jak przeprowadzić rekrutację krok po kroku nawet nie będąc rekruterem.

    Ten odcinek jest także dostępny w formie transkrypcji na blogu Super Source Me.


    📥 Masz pytania do mnie? Zapraszam na rozmowy.hronfire@gmail.com

    🧡 patronite.pl/hronfire
    Voir plus Voir moins
    24 min
  • #4 Błędy poznawcze w rekrutacji. Mini seria dla "nie-rekruterów" cz.1

    #4 Błędy poznawcze w rekrutacji. Mini seria dla "nie-rekruterów" cz.1
    Jun 18 2024
    🔥 Czwarty odcinek jest początkiem mini serii, którą przygotowałam specjalnie dla osób które na co dzień niekoniecznie zajmują się rekrutacją, ale czasami muszą rekrutację przeprowadzić czyli dla właścicieli firm, osób z kadr, hiring managerów.

    W tym odcinku powiem o błędach poznawczych, jakie najczęściej obserwuję w rekrutacjach.
    Kolejny odcinek będzie o tym, o co nie wolno pytać podczas rekrutacji.
    I w ostatnim odcinku z tej serii opowiem o tym jak przeprowadzić rekrutację krok po kroku nawet nie będąc rekruterem.
    Podpowiem prosty sposób na zadawanie pytań w oparciu o kompetencje.

    Te trzy odcinki będą także dostępne w formie wpisów na blogu Super Source Me.


    Błędy poznawcze, które omawiam w tym odcinku:

    🔥 Efekt halo
    🔥 Efekt horn
    🔥 Błąd potwierdzenia
    🔥 Błąd podobieństwa
    🔥 Heurystyka dostępności
    🔥 Efekt pierwszeństwa
    🔥 Efekt świeżości
    🔥 Stereotypy
    🔥 Centralnej tendencji
    🔥 Efekt kotwiczenia
    🔥 Efekt nadmiernego optymizmu
    🔥 Efekt kontrastu


    📥 Masz pytania do mnie? Zapraszam na rozmowy.hronfire@gmail.com

    🧡 patronite.pl/hronfire
    Voir plus Voir moins
    27 min

Ce que les auditeurs disent de HR ON FIRE

Moyenne des évaluations de clients

Évaluations – Cliquez sur les onglets pour changer la source des évaluations.

Évaluations sur Audible.ca

Évaluations sur Amazon.ca
Il n'y a pas encore de critiques pour ce titre.