Was macht gute Führung aus – und warum ist sie oft schwieriger, als man denkt?
In dieser Folge sprechen Anna (35, Gründerin von HIVEDRIVE auf Zypern) und Klaus (75, Unternehmer & Coach) über Leadership, Selbstführung und den Unterschied zwischen Kontrolle und Vertrauen.
Klaus erzählt, warum er nach seiner Zeit als Geschäftsführer mit 100 Mitarbeitenden bewusst kein großes Team mehr aufbauen wollte und was er über Zielvereinbarungen, Delegation und Fehler gelernt hat. Anna reflektiert ihr erstes Jahr als Führungskraft: über den Spagat zwischen Freiheit und Verantwortung, die Kunst, klare Entscheidungen zu treffen und wie sie gelernt hat, Fehler als Teil des Wachstums zu sehen.
Inhaltsübersicht
00:00 Intro & Rückblick
02:00 Warum Klaus kein großes Team mehr wollte
06:30 Führung durch Vorbild & Zielvereinbarungen
11:00 Wie viel Präsenz braucht ein Leader wirklich?
15:00 Anna über Selbstführung & Verantwortung
18:30 Freiheit vs. Regeln – der innere Konflikt vieler Gründer
22:00 Mentoren, Mindset & der Satz, der alles verändert hat
26:00 Fehlerkultur & Vertrauen als Führungsbasis
36:00 Klaus’ härteste Führungsentscheidung
42:00 Wie man mit Fehlbesetzungen umgeht
52:00 Top 3 Führungskompetenzen laut Klaus & Anna
57:00 Ausblick auf Folge 5: Werte im Business
Welche Themen wir besprechen
- Warum Führung vor allem mit Selbstführung beginnt
- Wie man Verantwortung teilt, ohne Kontrolle zu verlieren
- Warum Vertrauen & Fehlerkultur zusammengehören
- Wie man Fehlentscheidungen offen anspricht
- Warum Vorbildfunktion wichtiger ist als jede Methode
- Wie Flexibilität & Individualität moderne Führung prägen
Und: Warum echte Leadership nichts mit Lautstärke zu tun hat – sondern mit Haltung.
👉 Abonniere jetzt den Kanal, wenn du keine Folge verpassen willst.
Über die Hosts:
Anna Lena Charbonnier (35) Gründerin von HIVEDRIVE – einem productized Recruiting-Service, der Psychologie, HR, digitales Marketing & Sales verbindet. Seit 2020 selbstständig, hat sie sich vom Werbetexter-Freelancer zur Unternehmerin entwickelt und hilft heute Mittelständlern, die passenden Talente zu finden – effizient, kreativ und datenbasiert.
Klaus Schmitt (75) Gründer der prd GmbH, seit 1996 selbstständig. Zuvor Geschäftsführer der Kettenbach Dental GmbH. Er berät Zahnärzte seit über 20 Jahren dabei, ihre Praxis unternehmerisch zu führen – mit klarer Positionierung, wirtschaftlichem Denken und dem nötigen Handwerkszeug für ein zufriedenes Team. Seine Zahnarzt-Unternehmer-Workshops sind im Markt fest etabliert.
🔗 Mehr erfahren:
🌐 HIVEDRIVE – Recruiting 2.0: www.hivedrive-marketing.com
🌐 Anna als Werbetexterin: www.meetthecreative.com
🌐 prd GmbH – Beratung für Zahnärzte: www.prdgmbh.de
🌐 Dentalyst (coming soon)
📷 Folge uns auch auf Instagram: https://www.instagram.com/exit_und_einstieg_podcast/
📷 Oder schau auf Youtube vorbei: https://www.youtube.com/@exitundeinstieg