Career Motivation

Nous sommes nombreux à vivre en mode "pilotage automatique" : ancrés dans nos habitudes, nous allons naturellement vers ce que nous connaissons déjà et aimons rester dans notre zone de confort. Pourtant, nos capacités sont illimitées et la puissance de notre cerveau va bien au-delà de ce que nous croyons.

"Un guide clair et inspirant sur la manière de développer la plus haute des vertus humaines", Robert Greene. Les grands moments de l'Histoire, qu'il s'agisse des premiers pas sur la Lune ou de la lutte pour les droits civiques et l'égalité, ont tous en commun le courage d'hommes et de femmes ordinaires. Des personnes qui ont osé prendre un risque et demander haut et fort: " Si ce n'est pas moi, alors qui le fera ?"

Et si le bonheur, l'épanouissement professionnel, la sérénité ne tenaient qu'à une chose : trouver votre juste place ? Une juste place pour être en harmonie avec les autres et avec soi-même : au travail, en amour, en famille... et aussi chez soi, financièrement, physiquement et moralement. Je vous propose d'identifier précisément les liens entre ce qui vous freine et vos épreuves, personnelles ou héritées de votre famille.

In this sequel to his bestselling How to Make a Few Billion Dollars, renowned entrepreneur Brad Jacobs delivers a detailed playbook for mastering business success at scale. He explains how to partner with the smartest global investors, integrate acquisitions into cohesive profit engines, and build organizations where culture, compensation, and talent are perfectly aligned. How to Make a Few More Billion Dollars is both a practical how-to manual and a rich trove of insights you can apply to your own ambitions.

El doctor Frankl, psiquiatra y escritor, suele preguntar a sus pacientes aquejados de múltiples padecimientos: «¿Por qué no se suicida usted?» Y muchas veces, de las respuestas extrae una orientación para la psicoterapia a aplicar: a éste, lo que le ata a la vida son los hijos; al otro, un talento, una habilidad sin explotar; a un tercero, quizás, sólo unos cuantos recuerdos que merece la pena rescatar del olvido. Tejer estas tenues hebras de vidas rotas en una urdimbre firme, coherente, significativa y responsable es el objeto con que se enfrenta la logoterapia.

This audiobook is about the way the world really works. Certain unseen principles control the translation of our desires to reality. These lie in the power of your mind. They are laid out here clearly and straightforwardly: Follow the process; success will be yours.

More than anything else, you need to understand exactly how your employer evaluates you, and your annual performance review doesn't tell the whole story. In The Reality-Based Rules of the Workplace, Cy Wakeman shows how to calculate how your true value to your organization by understanding your current and future potential against your "emotional expense" - the toll your actions and attitudes take on the people around you.

Planet Hurt, Volume One: The Idea & the Process is a revolutionary psychological eye opener and guidebook of sorts for those who wish to improve their relationships (be it personal or professional), face and conquer their deficiencies, and lead more fulfilled lives.

En France, échouer est mal perçu. Nous y voyons une faiblesse, une faute, et non un gage d'audace et d'expérience. Pourtant, les succès viennent rarement sans accroc. Charles de Gaulle, Rafael Nadal, Steve Jobs, Thomas Edison, J. K. Rowling ou Barbara ont tous essuyé des revers cuisants avant de s'accomplir. Relisant leurs parcours et de nombreux autres à la lumière de Marc-Aurèle, Saint Paul, Nietzsche, Freud, Bachelard ou Sartre, ce livre audio nous apprend à réussir nos échecs.

The Abundance Project is about having more than enough in every area of your life - more than enough money, time, love, creativity, happiness - regardless of the circumstances you’ve been through or are currently facing. This may sound like wishful thinking, but once you understand what you’re really made of, and what the source of real abundance is, you will increase your capacity and unleash your divine inheritance.

Author, LGBTQIA+ activist, and beauty maven Jodie Patterson explores capital-“B” Beauty through intimate interviews with her personal "collage of women"— dynamic friends, mentors, and public figures from whom she draws inspiration and confidence. Patterson shares her own relationship to beauty— how she redefined her understanding and belief in beauty, and what drew her back to the transformative power it holds for all of us today.

After her conversation with goop founder and CEO Gwyneth Paltrow, Penda N’diaye speaks with three women of different ages about being “detectives of their own pleasure”. N’diaye, who is the founder of Pro Hoe, a brand that focuses on sexual liberation in Black and Brown communities, explores the different ways we can experience pleasure. And she searches for answers to these questions: Why can satisfying sex be difficult to come by? How do we open up to exploring and expressing our desires? What can we look forward to along the way?

Business Is War is one of the most powerful, direct, and respected business books ever written. It’s not about hype or hustle. It’s about how real success is forged in high-stakes moments: under pressure, in uncertainty, and when it feels like you’re losing everything. Remember press is a privilege in business.

Le cerveau est un organe fonctionnant à l'économie. Son activité de base se caractérise par l'usage des chemins les plus courts, cela se traduit au niveau émotionnel par la sérénité. Lorsqu'un mal-être survient, c'est que la transmission de l'influx nerveux est perturbée. Cet enregistrement nous invite à déjouer les réflexes du cerveau pour trouver le bien-être. Bernard Sensfelder livre un travail original, à la fois exigeant et abordable, qui intéressera thérapeutes et praticiens de la relation d'aide, comme toute personne soucieuse de se sentir mieux.

Dans "Nouvelle Terre", Eckhart Tolle décrit admirablement le fonctionnement de notre état de conscience actuel, fondé sur l'ego. Ce nouvel enregistrement, "Unité avec toute vie", a pour but de susciter une transformation de la conscience, un éveil. Une part essentielle de cet éveil est la reconnaissance de l'ego et de notre attachement aux choses, à notre passé et à nos ennemis. Pour cette nouvelle édition, l'auteur a choisi les passages et les paragraphes essentiels et précieux, ceux auxquels il accorde la plus grande importance.

Renowned sports psychology expert W. Timothy Gallwey teams up with two esteemed physicians to offer a unique and empowering guide to mental health in today’s volatile world. The Inner Game of Stress applies the trusted principles of Gallwey’s wildly popular Inner Game series, which have helped athletes the world over, to the management of everyday stress - personal, professional, financial, physical - and shows us how to access our inner resources to maintain stability and achieve success.

Period Power is a profound but practical blueprint for aligning daily life with the menstrual cycle, to give all menstruators a no-nonsense explanation of what the hell happens to us every month and how we can use each phase to its full advantage. Ninety per cent of people who have periods experience symptoms of PMS, a syndrome which features a wide range of signs and symptoms, and yet there's an enduring lack of understanding about what it actually is and a disappointingly meagre range of treatment options.

Amazon is the fastest company ever to reach $100 billion in sales, and they didn’t reach that landmark by staying in their comfort zone. Risk-taking is the key that unlocked the door to growth at Amazon, but those risks were (and are) intentional, calculated, and strategic. Thomas Edison believed: “I have not failed. I've just found 10,000 ways that won't work.” Like Edison, Amazon’s founder Jeff Bezos has also linked experimentation and failure with growth and success.

"Ce dont les gens ont le plus peur, c'est d'être eux-mêmes. Ils veulent être 50 Cent ou quelqu'un d'autre. Ils font comme tout le monde même si ce n'est ni le bon endroit ni la bonne personne. Mais en procédant ainsi, on n'aboutit nulle part. On souffre d'un manque d'énergie et personne ne fait attention à vous. On s'éloigne au galop de la seule chose que l'on possède : ce qui fait de chaque personne un être unique."

One of your most important responsibilities as a manager is to motivate your employees to do their absolute best. Managers who create positive, rewarding, high-energy environments reduce absenteeism and turnover while dramatically increasing productivity and quality. In Motivation, success expert Brian Tracy draws on his decades of experience bringing out the best in others to provide 21 of the fastest, most powerful methods ever discovered for increasing the effectiveness of any individual or group.