• Privacy e Coronavirus, come devi trattare i dati che raccogli

  • Jun 15 2020
  • Length: 4 mins
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Privacy e Coronavirus, come devi trattare i dati che raccogli

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  • Il datore di lavoro deve deve rilevare la temperatura corporea del personale dipendente prima dell’accesso ai locali e alle sedi. La rilevazione della temperatura corporea, quando è associata all’identità dell’interessato, è un trattamento di dati personali. Nel rispetto della “minimizzazione” del trattamento è consentita la registrazione solo del superamento della temperatura di 37,5.

 In questo caso il datore di lavoro deve comunicare i nominativi del personale contagiato alle autorità sanitarie competenti ma non può comunicare il nome del dipendente o dei dipendenti che hanno contratto il virus. Quando la temperatura corporea venga rilevata a clienti o visitatori occasionali non è necessario registrare il dato relativo al motivo del rifiuto di accesso. Anche nel caso in cui la temperatura risulti superiore alla soglia prevista. La registrazione della temperatura non è necessaria quando si tratti di visitatori occasionali o clienti. Nel caso di rilevazione di temperatura superiore al valore prescritto i dati possono essere registrati ma i nominativi non devono essere comunicati alle autorità sanitarie competenti. In ogni caso all’ingresso è sempre consigliabile esporre una comunicazione che ricordi il divieto di accesso a chi è stato nelle zone a rischio, a contatto con persone a rischio o abbia sintomi influenzali, febbre o tosse. Se vuoi approfondire gli argomenti trattati in questo episodio puoi venirmi a trovare sul mio blog https://www.lexaround.me/ Oppure se mi vuoi contattare o farmi qualche domanda seguimi sui miei social, l’hashtag è sempre lexaroundme e se, invece, vuoi una consulenza mirata e dedicata tutta per te puoi prenotarla al link https://silviadivirgilio.youcanbook.me/ Grazie, ciao. #GDPR #LexAroundMe #Privacy Mi trovi sul mio blog e sui social https://www.lexaround.me/ #LexAroundMe ✨ Prenota la tua consulenza online su YouCanBookMe https://silviadivirgilio.youcanbook.me/ ✨ Linkedin https://www.linkedin.com/in/silvia-di-virgilio/ ✨ Iscriviti al mio canale Youtube http://bit.ly/AvvSilviaDiVirgilio ✨ Ascolta il mio Podcast su Spreaker https://www.spreaker.com/user/lexaroundme ✨ Instagram https://www.instagram.com/lexaroundme/ ✨ Facebook https://www.facebook.com/lexaroundme ✨ Twitter https://twitter.com/LexAroundMe
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