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Reste dans le game

Reste dans le game

Auteur(s): L'ADN Studio
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À propos de cet audio

Intégrer le monde du numérique, c'est aujourd'hui possible... pour toutes les femmes ! C’est l’histoire d’un paradoxe : celui d’un secteur d’activité en manque de main d’œuvre et de toute une population désireuse de le rejoindre, mais qui se trouve quasiment interdite d'entrée. Soit d’un côté le monde très tech des entreprises du digital et de l’autre des femmes senior de tout horizon qui aimeraient bien y faire leur place. Pourquoi ça coince et comment ça se débloque ? C’est le thème de ce podcast en 5 épisodes qui traque les clichés et donne la parole à celles qui sont rentrées dans ce drôle de game, où s'apprêtent à le faire. Explications, confessions, conseils et franches rigolades.



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L'ADN Studio Gestion et leadership Économie
Épisodes
  • Les métiers du numérique sont ouverts à toutes, si si … vraiment à toutes

    Les métiers du numérique sont ouverts à toutes, si si … vraiment à toutes
    Oct 1 2023

    Rester dans le game, ça voudrait dire rester dans son époque, ne pas devenir invisible sur le marché du travail et, surtout, visez haut ! En donnant la parole à des experts et à des femmes de plus de 45 ans, ce podcast défend l’idée qu’il y a de la place pour toutes dans le grand secteur du digital, la programmation, le marketing, la cybersécurité et autres.

    Alors, en route pour une histoire, des histoires de reconversion professionnelle qui déconstruisent les clichés et permettent de découvrir le meilleur de soi-même : nouvelles compétences, nouvelle autonomie, meilleure insertion sociale. Dans ce premier épisode, on commence par le commencement, la décision de se lancer et tout ce qui peut freiner un projet : les inégalités entre les hommes et les femmes, notamment en ce qui concerne l’éducation et la prise en charge des enfants, mais aussi les représentations qui imprègnent encore le secteur numérique. On découvre le témoignage de Jessica Kuijer, passé du secteur de la restauration à celui du développement web. Et on se dit qu’il ne faut pas désespérer : inspirer les femmes et leur donner envie d’investir un terrain de jeu qui leur paraît inaccessible, c’est possible.

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    29 min
  • Et si on envisageait le numérique avec un regard féminin ?

    Et si on envisageait le numérique avec un regard féminin ?
    Oct 1 2023
    Inspirer les femmes et leur donner envie d’investir un terrain de jeu qui leur paraît inaccessible, c’est donc possible au vu de ce qu’est devenu le secteur du digital aujourd’hui. Dans cet épisode et au-delà des clichés connus, nos experts et témoins reviennent sur une autre réalité quotidienne de l’entreprise : la difficulté à tout simplement prendre la parole. Pas facile alors d’être à l’aise dans des fonctions de management ou de direction… Le constat est général tous secteurs confondus. Mais comment ça se passe spécifiquement dans la Tech ? C’est à la fois compliqué à gérer, « on se sent obligé de faire ses preuves » et en même temps, les femmes réussissent à y faire leur place. Problème : on les retrouve moins souvent dans les postes stratégiques, la conception, le développement des applications. Dans cet épisode, on comprend que cette situation particulière a pour effet de « genrer » ces applications, et d’invisibiliser celles qui pourraient être utiles aux femmes ou œuvrer pour une vision du monde moins inégalitaire.

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    22 min
  • C’est clair, le numérique ne se fera plus sans elles

    C’est clair, le numérique ne se fera plus sans elles
    Oct 1 2023
    Œuvrer pour une vision du monde moins inégalitaire, ce serait, par exemple, faire en sorte que les femmes ne soient pas éternellement minoritaires dans le secteur numérique. Et qu’elles parviennent à s’y maintenir en bénéficiant d’un climat inclusif. Pas facile parce qu’on entre ici dans le dur des discriminations et des biais de genre qui structurent les mentalités et même l’ensemble de la société. Dans cet épisode, on apprend que la disparition des femmes du secteur informatique date des années 1990, au moment où la Tech est devenue une industrie prédominante et donc un lieu de pouvoir. Surprise, on découvre aussi l’existence de Grace Hopper, une informaticienne américaine qui, en 1969 a inventé ce langage Cobol qui a permis d’automatiser des systèmes d’information, dans les administrations notamment. Preuve que les évolutions ne sont pas linéaires, contrairement à ce qu’en dit Chat GPT. Bref, rien ne s’oppose a priori à ce qu’une femme s’épanouisse dans le monde digital sinon les clichés, sinon le fait que beaucoup d’entre elles se soient un temps arrêtées de travailler pour s’occuper de leurs enfants et se retrouver hors du game.

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    23 min
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