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SaaSpasse

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Auteur(s): François Lanthier Nadeau
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À propos de cet audio

SaaSpasse — podcast franco bourré de conversations et d'idées sur lancer et scaler des produits numériques au Québec.François Lanthier Nadeau Économie
Épisodes
  • Ep.159 - 150M de dollars et douleurs
    Oct 23 2025
    Aujourd’hui, je jase avec Julien Smith, cofondateur de Breather, auteur de trois livres dont un NYT Bestseller, et CEO/cofondateur de Practice, une plateforme pour coachsPractice c’est 10M$ de VC, quelques pivots & appuyé par des géants comme a16z et Tony RobbinsOn retrace le parcours de Julien : son début en entrepreneuriat, commencer à podcaster au début des années 2000 et grandir dans l’industrie du coachingCHAPITRES :(0:00) Intro + présentation de Julien & Practice(3:53) Son parcours entrepreneurial(8:00) L’importance de la vitesse dans une startup(9:13) Le network effect et l'importance des réseaux(11:45) L'origine de Practice et la clarté de ton idée(13:57) L'origine de Breather(16:51) Bâtir une culture qui fabrique des alumni A-players(19:45) C'est quoi lever du VC comme fondateur + trouver ton product market fit(23:04) La souffrance dans le parcours entrepreneurial(29:20) L'audience, le média et le réseau comme levier pour un founder(37:25) La pression d'une startup en hypercroissance(39:35) Pourquoi il faut "rester dans l'eau" (stay in the water)(41:44) Lancer Practice : les leçons de Breather(44:54) Builder au Québec avec des ambitions globales(53:56) Son avis sur le AI + la valeur de ton intuition(58:58) Comment avoir des meilleurs résultats comme founder(1:00:47) Embaucher des A-players + construire son network (question du public)(1:04:25) Identifier quand c'est le temps de step down (question du public)(1:06:54) L'effet du AI sur l'embauche et sur tes employés(1:10:23) La sécurité en AI (hot fixes, engineers, etc)(1:14:40) Conclusion—Julien sur LinkedInLe ChiffreBaselineLeviat LegalUnicorneA16ZgaiiaThirdbridgeY CombinatorLatticeReplitLivre : The gift of fear by Gavin De BeckerCool SaaS peeps mentionnés :Arnaud Spuhler, head of design chez MissivePacky McCormick, founder chez Not BoringJack Altman, co-founder chez Lattice et managing partner chez Alt CapitalBen Rollert, CEO et co-founder chez Composer technologies, ex-BreatherAmjad Masad, founder chez ReplitAndrew Chen, general partner chez A16ZVicky Boudreau, CEO et founder chez HeylistDax Dasilva, CEO chez Lightspeed—Abonnez-vous à l’infolettre (de feu) :https://saaspasse.beehiiv.com/subscribeSuivez-nous sur LinkedIn (no cringe zone) :https://www.linkedin.com/company/saaspasse/Suivez-nous sur Instagram (mémés inclus) :https://www.instagram.com/saaspasse/Faites affaire avec nos partenaires certifiés (des kingpins) :https://www.saaspasse.com/partenairesAffichez une offre d’emploi sur le job board (gratis) :https://www.saaspasse.com/emploisInscrivez votre SaaS au répertoire des SaaS au QC (>300) :https://www.saaspasse.com/ajout-saas—Crédits musiqueIntro/outro : Miro Chino — pas pireMerci à ⁠Fair Enough Publishing⁠ pour la synchro!
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    1 h et 20 min
  • Ep.158 - Designer globe-trotter (Wix, Sillicon Valley & UX)
    Oct 21 2025
    ** Notre légendaire toune d'intro est MIA pour cet épisode. Petit pépin technique avec Spotify — leurs bots ont flag l'épisode même si on a les droits... On est en train de démêler ça avec eux! ** Aujourd’hui, je jase avec Yansou Girard, senior staff product designer chez Honeybook, un CRM pour les petites entreprises de serviceHoneybook c’est 13 ans, fondé à San Fransisco, 140M$ de ARR, 300 employés et 2.4 milliards de valuationOn retrace le parcours de Yansou : ses voyages à travers le monde, grandir comme enfant unique et son expérience de travail à San FranciscoCHAPITRES :(0:00) Intro + présentation de Yansou & HoneyBook(2:43) Métriques sur HoneyBook(5:19) Le tour du monde de Yann : Québec, SF, Tel-Aviv, New York(7:03) Commencer sa carrière avec le vent dans le dos et non dans la face(9:22) Son inconfort avec le confort(11:19) Son arrivée et son parcours dans la scène tech à Tel-Aviv(19:36) Ses 6 ans chez Wix(22:16) Pourquoi elle a refusé de travailler chez Facebook(24:05) Son arrivée à New York et pourquoi elle a choisi cette ville(38:03) Ce qui lui manque ou pas du Québec(44:37) Qu’est-ce qui te manque le plus du Québec après 10+ ans comme expat ?(52:12) Les changements et différences dans le UI/UX dans les dernières années(59:32) L’importance des UX writers(1:02:01) Le rôle de la chance dans sa carrière(1:05:36) Les différents types de designers(1:09:51) Son rôle de product designer senior staff(1:12:43) Customer interviews + quelques tips & tricks(1:18:56) Low-hanging fruits à corriger en UX (content & help resources)(1:21:30) Pourquoi éviter d’utiliser le “lorem ipsum” dans tes mockups(1:25:06) L’utilisation de l’AI dans le design (Cursor, ChatGPT, etc.)(1:35:48) Négocier son salaire(1:38:20) Le feedback est une science(1:43:55) L’évolution du rôle UX dans les 5 prochaines années(1:48:31) Shameless plugs + conclusion—Yansou sur LinkedInRevjetWixCursorFigmaUsertestingWynterMobbinChatGPTClaudeGeminiMidjourneyPodcast : Lenny’s podcast—Abonnez-vous à l’infolettre (de feu) :https://saaspasse.beehiiv.com/subscribeSuivez-nous sur LinkedIn (no cringe zone) :https://www.linkedin.com/company/saaspasse/Suivez-nous sur Instagram (mémés inclus) :https://www.instagram.com/saaspasse/Faites affaire avec nos partenaires certifiés (des kingpins) :https://www.saaspasse.com/partenairesAffichez une offre d’emploi sur le job board (gratis) :https://www.saaspasse.com/emploisInscrivez votre SaaS au répertoire des SaaS au QC (>300) :https://www.saaspasse.com/ajout-saas—Crédits musiqueIntro/outro : Miro Chino — pas pireMerci à ⁠Fair Enough Publishing⁠ pour la synchro!
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    1 h et 55 min
  • Ep.157 - La business du risque (VC, startup & équilibre)
    Oct 9 2025

    Aujourd’hui, je jase avec Simon Verville, cofondateur et COO chez Trustii Technologies, une solution pour la gestion des risques individuels dans le milieu d’entreprise ou de la gestion locative.

    Trustii c’est 5 ans, une vingtaine d’employés sur le payroll, croissance YoY de 100% et 4.8M$ en capital de risque


    CHAPITRES :
    (0:00) Intro + présentation de Simon & Trustii
    (2:58) C’est quoi le people risk vs le human risk?
    (4:33) L’importance des background checks et le cas des locataires
    (10:12) L’industrie du regulatory tech
    (11:05) Les 3 plateformes de Trustii
    (17:33) La rencontre des 3 cofondateurs et leurs parcours
    (20:48) Son passé d’agent de la paix et l’effet sur la crédibilité
    (23:59) Le crime organisé et la protection des citoyens
    (25:58) Leur contribution dans l’application de la loi 45
    (28:17) Les verticales à haut potentiel (sport, transport, finance)
    (33:05) Le fonctionnement des background checks au Québec
    (38:12) Leur contribution dans le monde du transport
    (42:50) La relation entre cofounders et la dynamique d’équipe
    (48:24) Le calling de l’entrepreneuriat vs la sécurité d’emploi
    (50:27) Leur dernière levée de fonds + pivot au niveau de leur structure de vente
    (55:49) Leur playbook d’acquisition : side events et partenariats
    (1:09:56) Les objections clients + certifications et conformité (SOC 2, DIAC)
    (1:16:10) Passer de marketeur à opérateur chez Trustii
    (1:18:24) Le rôle de Product Manager : un jack of all trades
    (1:21:50) Le principe Commandos, Infanterie et Police en startup
    (1:24:10) L’équilibre travail-vie, l’importance de la santé et la vision pour Trustii
    (1:31:03) Questions en rafale (rap, opportunité AI, etc.)
    (1:36:06) Plugs et conclusion

    • Simon sur LinkedIn
    • Trustii
    • Flinks
    • Centris
    • Equifax
    • Transunion
    • Livre : The Lean Startup de Eric Ries
    • RLSQ
    • RQRA
    • Jira
    • Article : Commandos, Infantry & Police
    • Salesforce
    • Playlist : FONTE
    • Hoop


    Cool SaaS peeps mentionnés :

    • Jean-Simon Gaboury, co-founder & CEO chez Trustii
    • Julien Cousineau, CEO chez Flinks

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    Crédits musique

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    1 h et 42 min
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