Alexander von Erdely ist Bauingenieur, war viele jähre sehr erfolgreich CEO von CBRE Deutschland und ist heute Vorstandssprecher der BImA – dem größten Immobilieneigentümer des Landes.

Im Gespräch erzählt er, warum ihn Segeln seit seiner Kindheit begleitet, wie er in den 90er-Jahren in Berlin in die Branche gestartet ist und warum er nach Jahren an der Spitze eines Konzerns das reine Wachstumsstreben hinterfragt hat.

Heute beschäftigt er sich mit Themen wie Wohnraumschaffung, Nachhaltigkeit und der Frage, wie öffentliche Hand und Privatwirtschaft besser zusammenarbeiten können. Besonders eindrücklich: sein Blick auf Führung – nahbar, teamorientiert und geprägt von Respekt.

Ein Gespräch über Verantwortung, Neugier und die Lust, neue Perspektiven einzunehmen.

Prof. Dr. Alexander von Erdely auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/prof-dr-alexander-von-erdély/

Meine Gedöns

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Podcast Design: Tim Schmitz - Stillewacht - https://www.stillewacht.de/

Musik: David Cutter, Chocolate Box - https://www.davidcuttermusic.com/

Lina Scherer ist jemand, der Verantwortung übernimmt – beruflich wie privat. Sie führt internationale Teams und engagiert sich als Präsidentin von CoreNet Global Central Europe Capter.

In unserem Gespräch erzählt Lina, warum Vertrauen für sie die wichtigste Grundlage von Führung ist, wie sie Rückschläge als Chancen begreift und weshalb sie überzeugt ist, dass die Immobilienbranche mehr Optimismus und Sichtbarkeit braucht.

Wir sprechen darüber, was es bedeutet, Netzwerke aufzubauen, junge Talente zu fördern und im Spagat zwischen Beruf und Familie nicht den Mut zu verlieren.

Herausgekommen ist ein Gespräch mit einer Frau, die klar Haltung zeigt – und dabei nahbar und offen bleibt.

Lina Scherer auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/lina-scherer-5a83ba188/

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In dieser Folge von „Why Real Estate?“ spreche ich mit Martina Williams. Martina ist Managing Director bei JLL, Co-Founderin des EMEA Women’s Business Networks bei JLL und Aufsichtsrätin bei der Hamborner AG.

Wir reden über ihren ungewöhnlichen Einstieg in die Immobilienbranche, über mutige Karriereschritte, nachhaltige Transformation von Organisationen und die Rolle von KI.

Martina gibt Einblicke in ihr Führungsverständnis, spricht offen über Resilienz im Alltag und erklärt, warum Diversität für sie kein Buzzword ist, sondern gelebte Verantwortung.

Als Mensch wirkt Martina klar, offen und gleichzeitig sehr nahbar. Sie spricht mit Begeisterung über lebenslanges Lernen und darüber, wie wichtig es ist, neugierig zu bleiben. Man spürt, dass ihr Vertrauen und Werte wichtig sind und dass sie Energie daraus zieht, Menschen zu fördern und Räume für ihre Entwicklung zu schaffen.

Ein Gespräch über Räume, Verantwortung und die Kunst, bei allem Wandel immer Mensch zu bleiben.

Martina Williams auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/martina-williams-6a60102/

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